Après quelque semaines de consultation des choristes et prise en compte de la majorité de vos remarques, le CA du 18/5/26 a validé la "Charte choriste".

Cette charte n'est ni un règlement ni une liste d'obligations.

Il s’agit d’afficher un certain nombre de bonnes pratiques et de règles collectives pour un mieux « vivre et chanter ensemble ».
Elle constitue néanmoins un cadre auquel on peut se référer afin de résoudre d’éventuelles difficultés.

Cette charte est remise à tout nouvel adhérent ...

S'y référer de temps en temps n'est pas complètement inutile !

Le bonheur de chanter ensemble et d’émouvoir le public …

1. L’objectif du chœur l’Écho des vagues est de travailler de grandes œuvres du répertoire pour les produire en concert, et partager une vraie joie de chanter ensemble !
2. Les choristes qui rejoignent l’Écho des vagues cherchent à offrir au public, comme à eux-mêmes, le meilleur niveau de qualité vocale et musicale ainsi qu’une grande sensibilité d’interprétation.

… nécessite un engagement personnel pour un beau résultat collectif !

3. Les répétitions constituent un temps de travail collectif qui vise à mettre en place les œuvres, à réaliser un travail d’interprétation et de musicalité. 
4. Chaque choriste s’engage à participer aux répétitions en étant ponctuel et assidu, aussi bien en tutti que par pupitre ; toute absence doit être signalée au responsable de pupitre (et au chef) et compensée par un travail personnel.
5. Le chef de chœur réalise un important travail d’analyse des œuvres et fait partager aux choristes ses orientations d’interprétation : Il est important musicalement, que les choristes prennent en compte cette analyse et la reportent sur leurs propres partitions.
6. Chaque choriste s’engage à travailler les œuvres selon le planning établi ; l’enjeu est d’arriver en répétition tutti en connaissant sa voix, de sorte que le chœur puisse réaliser un réel travail musical au-delà d’un laborieux déchiffrage.
7. Les répétitions par pupitre ont pour objectif d’approfondir la qualité vocale des pupitres, d’affiner l’interprétation, de renforcer, le cas échéant, les pupitres sur les passages difficiles.
8. Les répétitions comprennent une part significative de travail du souffle, de la voix, du rythme … avec des exercices adaptés et innovants ! Il est bon que le travail personnel s’enrichisse de ces exercices qui permettent de développer sa voix et apportent de multiples vertus !

La qualité demandée est élevée mais des solutions existent en cas de difficultés.

9. Même si de nombreux outils sont mis à dispositions (enregistrements, guide chant …), les choristes qui pourraient se trouver en difficulté ne doivent pas hésiter à en parler à leur responsable de pupitre (ou au chef) ; l’objectif est que chacun trouve le plaisir de chanter : le bureau de l’Echo des vagues est attentif à proposer des solutions (accompagnement par exemple) qui permettent de traiter les difficultés.
10. De façon générale, quand une situation délicate apparaît, la bonne démarche est d’en parler au bureau (plutôt que d’écrire un message a Tutti) ; le bureau est à l’écoute et recherche la mise en œuvre d’actions permettant de résoudre les difficultés pour la bonne marche du chœur.
11. Les choristes absents de façon trop fréquente ou ne réalisant pas un travail personnel suffisant pour répondre aux attentes musicales du chœur, s’exposent au risque de ne pas pouvoir participer aux concerts ; la décision est prise par le chef de chœur, sous couvert du bureau, et après échange entre la personne concernée et le/la responsable de pupitre. Le cas échéant, des actions sont mises en œuvre pour la participation aux concerts suivants, ce qui demeure l’objectif premier : chanter ensemble !

La vie de groupe impose quelques règles de respect …

12. Pendant les répétitions, chaque choriste s’engage à rester silencieux (lorsqu’il ne chante pas !) pour le bien être du chef, de notre accompagnateur et également des autres choristes ; le chef en retour veille à ménager des créneaux d’expression pour assurer des moments de détente avant la concentration.
13. Chaque choriste respecte les consignes données pour les concerts, dress-code, place désignée, silence jusqu’à la fin des parties, salut et sortie, maintien de la concentration pendant les entractes. Cela concerne l’image du chœur et le respect du public.
14. Le choix des œuvres est de la responsabilité du chef de chœur ; la décision est prise après des échanges avec le CA. Les choristes peuvent émettre des suggestions auprès du CA … mais toutes ne pourront pas être retenues !

… et implique de participer aux événements du chœur, aux aspects logistiques et conviviaux !

15. La préparation des concerts en particulier mais aussi celle des répétitions, (matinées, WE de travail), l’organisation des temps de convivialité, nécessitent une logistique qui peut être lourde ; les choristes s’engagent à participer à l’ensemble des tâches nécessaires afin qu’elles soient partagées par le plus grand nombre.
16. Petit volet Echo-responsable : Pour les répétitions, les concerts, les choristes cherchent à optimiser leurs déplacements, par du covoiturage par exemple ; pour les, nombreux, temps conviviaux, les choristes cherchent à réduire les déchets et à les gérer de façon appropriée. De même, chaque choriste est attentif à son état de santé et prend toutes les précautions vis-à-vis des autres (quitte à s’abstenir de venir si risque de contagion).

La joie de chanter !

17. Chaque choriste de l’Écho des vagues reconnaît que tous ces points sont nécessaires pour atteindre notre objectif premier : le bonheur de chanter ensemble et de donner au public les plus belles émotions musicales que la musique vocale sait si bien offrir !